[北京市]中级职称北京和河北区别，中级职称河北北京互认吗

会计中级职称北京河北报名有什么区别么

会计中级职称在任何地区报考，其职称都一样，没有任何区别，区别的是考试地区不同而已。

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北京职称和外地职称有什么区别？

职称就是某个人具某专业一定的知识、技能、管理水平等的综合体现。目前由人力资源管理部门负责考核（考试）认定，若被用人单位认可，具有于薪资挂钩的制度安排。目前关于职称的地域政策是，哪里工作就在哪里评审（考试），哪里有效的做法。因此，本质上北京职称和外地职称是一样的反映某人专业素养的载体，但在不同的场地，用途不一样。

在北京考中级与省外考中级有区别_

在北京考中级与省外考中级没有区别

中级会计职称是会计职称的一种，会计职称分为会计初级职称、会计中级职称、会计高级职称。根据现行会计职称管理规定，通过中级会计职称考试后可以评定会计师职称。会计师指具有一定会计专业水平，经考核取得证书、可以接受当事人委托，承办有关审计、会计、咨询、税务等方面业务的会计人员，在西方国家，会计师同律师、医师、工程师一样，都是自由职业者。在中国，会计师，又是会计干部的技术职称之一会计职称考试的全称是会计专业技术资格考试。会计职称考试是由财政部、人事部共同组织的全国统一考试，共分初级会计、中级会计师和高级会计师职称三个级别。考试实行全国统一考试制度，每年考试一次，由全国统一组织、统一大纲、统一试题，统一评分标准，会计专业初级、中级资格考试合格者，即由各省、自治区、直辖市、新疆生产建设兵团人事(职改)部门颁发人事部统一印制，人事部、财政部印的会计专业技术资格证书。证书全国范围有效。用人单位可根据工作需要和德才兼备的原则，从获得会计专业技术资格的会计人员中择优聘任。

中级职称地级市和直辖市区别

区别为：认可率、执业范围、说服力。

省会城市职称等同于省厅职称，认可率比地级市高很多。省会城市职称基本能够全国通用，地级市职称部分地区不接受，其实也可以归纳为认可率。省会城市职称在使用上更具有说服力。

中级职称，一般是指博士研究生毕业，经考核，可以直接认定为中级。硕士研究生毕业或双学位获得者，从事专业技术工作二或三年以上。大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，取得助理职务四年以上。大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务三年以上。

各省市的中级工证书有什么不同?

您好，电力、测绘国土、水利水电、路桥港口航道、石油化工、建筑市政、机械电气、矿山机电、经济会计等职称评审省外来人员职称确认政策规定，如何确认专业、系列、级别申报职称及大中专院校毕业生如何评审职称考核认定。执业资格注册类一建、安全、会计等国家统考以及人力资源和社会保障厅评审工程师职称国家都有相关政策规定是统一的，在各省市人事部门官网都有公布，各省市地区直辖市都没有任何区别不同，因为工程技术人员是流动性，不可能每到一个省市地区工作都要评审职称，所以是没有地区限制性，全国范围内专业技术人员都可以申报参评，工程师是通过人事部门直接评审公有制，评审档案直接在 *** 人事部门备案存档，无论在哪哪个省市地区工作都可以通过单位发公函查询，全国通用。 职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员，在经过一定工作年限后，在任职期内完成相应的继续教育学时，申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试（如：职称外语及计算机应用能力考试等），向本专业的评审委员会评委提交评审材料，经过本专业的专业评委来确定其是否具备高一级职称资格。职称评审结果可在当地人事部门官方网站查询。职称可评可考。一般而言，具备职称评定条件的人不用参加全国通考，可以直接评定职称，与考试获得的职称具有同等效力， *** 机关、国有企事业单位等均与认可，并且可以将职称评定档案调入所在单位主管人事部门。如果有的人不具备职称评定条件，又想获得职称，那就需要参加全国统一考试了。所以说，职称可评可考，考评效力同等，全国各地通用。 王辉主任 一五六零零一五二六八五

一般来说，通过评定获得职称证书的人比通过考试获得职称证书的人更容易被社会认可与接受。因为评定职称的人有资格、有经验；而通过考试获得职称证书的人缺少资格、缺少经验。在当今社会，在能力重于学历，水平重于文凭的共识下，越来越多的人踊跃评定职称。 如何理解专业技术资格评审（考试）对学历的要求？

专业技术职务是需要具备专门的业务知识和技术水平才能担负的工作岗位。因此，各个专业技术职务系列都对学历有的基本要求。

对专业技术资格评审(考试)的学历要求，应坚持既重视学历又不唯学历的原则。重视学历，是因为一定的学历代表着专业技术人员所掌握的专业基础知识的广度和深度，同时，不同的学历反映着不同的培养目标。这是保证评审质量的主要措施之一，也涉及到国家教育政策的导向问题，关系到国家未来的兴衰。 不唯学历， 就是对虽然不具备规定学历，但确有真才实学的专业技术人员，也可以按照一定的条件进行破格评审。 　

参考文件： 关于贯彻人职发[1990]4号文件有关问题的解答(人职司函[1991]15号)

所具有学历的专业与所申报晋升的专业技术资格不一致是怎么办?

申报晋升时申报人所具备学历的专业与申报的专业技术资格不一致或不相近时，一般应视为不具备规定学历。这种情况可通过接受继续教育取得本专业或相近专业的教育证明后再申报。

参考文件： 关于贯彻人职发[1990]4号文件有关问题的解答(人职司函[1991]15号)

不具备规定学历、资历的人员申报专业技术资格有何规定？

　对不具备规定学历、资历的人员申报专业技术资格要具体情况具体分析，区别对待。原则上，对不具备规定学历的中青年申报初、中级专业技术资格，应该要求他们通过正规的成人教育取得相应的学历。对于不具备学历或具备规定学历而任职资历不足，申报高、中级专业技术资格的，则要根据省制定的破格条件，通过考核其实际工作业绩，看是否达到了拟申报资格所需的专业技术水平和能力。比如是否获得省部级以上的科研成果奖；在科研、设计、管理等方面是否取得国内外领先水平的成就或获得显著的经济和社会效益；是否出版过有学术价值的著作，是否在国内外著名刊物上发表过有较高学术价值的论文；是否在国内外学术、技术界有较高的知名度，等等。总之，要用这些条件来严格考核，确实证明其有真才实学，就可以受理申报，送评委会评审。

参考文件： 关于印发《企事业单位评聘专业技术职务若干问题暂行规定有关具体问题的说明》的通知(人职发[1991]11号)

“专业证书”可否作为学历依据申报相应专业技术资格?

专业证书不等同于大学专科毕业证书。因此，“专业证书”不能也不应作为申报专业技术资格的学历依据。　

国家人事部规定：“评聘专业技术职务必须严格坚持专业技术职务试行条例所规定的能力、业绩、资历、本专业(或相近专业)学历和相应的外语水平等基本任职条件”，“今后申报评聘专业技术职务应具备国家教委承认的本专业(或相近专业)的学历，各种培训班颁发的结业证书或专业证书不再作为评聘专业技术职务的学历依据”。据此，省职改办结合我省实际情况，又作出相应规定：一九八八年至一九九０年期间，经省高教局批准，统一计划、统一考试招生的教学班，按规定完成教学计划，考试成绩合格，取得《专业证书》的专业技术人员，可作为具有本专业工作岗位所需要的大专、中专学历层次专业基础知识水平，申报评聘相应的中、初级专业技术职务。

　参考文件：　(1)关于印发《企事业单位评聘专业技术职务若干问题的暂行规定》的通知(人职发[1990]4号)

(2)关于印发《企事业单位评聘专业技术职务若干问题暂行规定有关具体问题的说明》的通知(人职发[1991]11号)

　 　(3)印发《关于取得专业证书的专业技术人员申报评聘专业技术职务问题的意见》的通知(职改办字[1992]76号)

何谓任职资历、任职资历的计算有哪些规定？

任职资历是指被任命或受聘担任某一职务的工作年限。专业技术职务任职资历的计算有如下规定：

一、任职资历按受聘专业技术职务时间计算，对已获得专业技术资格并聘任了相应专业技术职务的人员，申报高级专业技术职务时，从受聘之月计算到申报当年年底。

结合省从1993年起实行评聘分开的情况，1992年底以前经评审取得专业技术资格的人员，其任职资历从评审通过之月起算；1993年1月以后经评审取得专业技术资格的人员，其任职资历从其实际受聘专业技术职务之月起算。

二、因变动工作岗位转换了职务系列的人员，需申报评审现岗位高一级专业技术资格的，其任职资历可按变动专业技术工作前后实际受聘任职年限累加计算。

参考文件：关于实行评聘分开有关问题的通知(职改办字[1993]13号)