[北京市]北京市高级职称绿色通道，北京高级职称评审结果公示

教师资格证绿色通道的要求

教师职称绿色通道条件包括：

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1、教师节期间综合表彰北京市高级职称绿色通道的全国模范教师、全国教育系统先进工作者； 2、国家基础教育教学成果二等奖及以上奖励的主要完成人； 3、中原名师； 4、省级名师、教师节期间综合表彰的省优秀教师、省教育系统先进工作者中同时获得省基础教研室规范组织的省优质课一等奖的人员； 5、对在农村教学之一线连续从事教育教学工作满30年北京市高级职称绿色通道，且当年年底距离法定退休年龄不满5年的农村教师。 教师职称绿色通道规定任现职以来获得四类业绩之一的人员及农村基层教师北京市高级职称绿色通道，在晋升职称时，可不受单位结构比例限制专设职数评聘中小学高级教师。

在农村教育教学之一线连续从事教育教学工作30年，且当年年底距离法定退休年龄不满5年的农村教师，取得二级教师资格并担任二级教师职务5年以上”条件，并经考核合格，报上级职称部门直接认定为一级教师任职资格，充分体现对大龄教师的关怀。

在农村连续从教且教龄满20年的在编在岗教师，可不受岗位结构比例限制，符合申报条件的，直接评聘中小学一级教师。

在农村学校从教且教龄满25年的在岗在编教师，符合申报条件的，不受结构比例限制，直接评聘中小学高级教师。

一线教师申报中、高级教师职称，在评委会组织的讲课答辩中成绩居同类别人员中前85%，具备下列条件之一的，其实施素质教育、课程改革、教科研课题有关条款可适当倾斜。

晋级绿色通道是什么意思

教师晋级绿色通道是指在农村教学一线连续从事教育教学工作满30年，且当年年底距法定退休年龄不满五年的农村教师，评聘或考核认定中小学一级教师直接晋升。通过“绿色通道”晋升高级职称，不受单位结构比例限制，晋升后就可以直接被聘用，但如果是正常晋升，是受学校结构比例限制的，如果高级编制满员，在原有高级职称老师无人调出或退休的情况下，只有排队等待了。

教师晋级绿色通道的意义：

教师晋级的绿色通道是国家对老教师的又一福利，体现了国家对一直从事教育事业的教师对教育事业做出毕生精力的肯定，是对教师的关心和爱护，是鼓励教师终生投身教育事业的一项举措。很多省份对于乡村教师晋升职称有绿色通道，不参与赛教、不需要优秀教师证书，只要够30年乡村教师从教资格，就可以直升中级或者高级教师，这也是对于乡村教师的一项福利政策。

评职称绿色通道普通话不合格可以吗

这要看当地职改办出台的申报条件的限制有没有要求。一般来说，只要有合格的普通话等级证书，应该就能申报职称评审了。

参考资料

#1简化材料

对优秀青年人才，申报材料只需提供本《办法》规定的优秀青年人才相关认定证书和个人工作业绩、能力、水平和贡献等即可。

#2减少环节

对优秀青年人才，减少了市（州）人力资源社会保障部门或省级主管部门审核推荐环节，只需本人申请、用人单位审核同意，就可通过“绿色通道”参加评审；

#3简化评审

根据申报参评人数，从专家库内抽取3名以上专家组成高级职称评审委员会，采取专家评审、答辩、业绩展示等方式简化评审。

副高级职称6级升5级有绿色通道吗

副高级职称6级升5级有绿色通道。

有绿色通道可以申请，但是需要符合一定的条件。以河南省的评定为例，符合有关规定，中小学系列中任现职以来获得中央宣传部“时代楷模”等称号的教师，可越级评聘高级教师的。

获得中原名师、省特级教师、省级（含）以上优秀教师、河南省教育系统师德标兵、河南最美教师、国家基础教育教学成果二等奖及以上奖励的主要完成人，通过职称“绿色通道”申报高级教师的。

符合有关规定，中小学系列中在农村学校累计从教25年的在岗在编农村教师，符合申报条件，直接评聘中小学高级教师的。

职称的特点：

职称可评可考。一般而言，具备职称评定条件的人不用参加全国通考，可以直接评定职称，与考试获得的职称具有同等效力， *** 机关、国有企事业单位等均与认可，并且可以将职称评定档案调入所在单位主管人事部门。

如果有的人不具备职称评定条件，又想获得职称，那就需要参加全国统一考试了。所以说，职称可评可考，考评效力同等，全国各地通用。

2020年4月北京高级经济师会因新型冠状肺炎疫情而延迟吗？

为做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，春节假期延迟，各地相关企业延缓复工、艺考延迟、国考面试时间推迟，那么2023年4月北京高级经济师会因新型冠状肺炎疫情而延迟吗？

2023年北京高级经济师（考评结合）考试时间为4月18日，目前暂未公布此次高级经济师考试延迟的消息。但是北京人力资源与社会保障局发布了关于延期开展2023年北京高级经济师考试报名的公告。

为贯彻落实中央及我市关于新型冠状病毒感染的肺炎预防控制工作有关要求，经研究，现决定在疫情防控期间延期开展2023年度北京市部分专业技术人员资格考试、职称评审及事业单位公开 *** 等工作，具体项目如下：

一、原计划2月起报名审核的专业技术人员资格考试

（一）北京地区上半年专业技术人员计算机应用能力考试

（二）北京市高级经济师资格试行考评结合考试

（三）北京市高级工程师（建筑施工、通信）资格试行考评结合考试

（四）北京市部分系列中级专业技术资格（考评结合、以考代评）考试

（五）北京市二级建造师资格考试

以上专业技术人员资格考试工作延期开展，相应报名、审核、考试的具体时间安排将于4月底前另行通知。全国统一组织的2023年度上半年专业技术人员职业资格考试的相关报名、审核、考试工作按照有关要求执行。

二、原计划3月起报名审核的职称评审

（一）中关村高端领军人才正高级工程师“直通车”评审

（二）工程技术系列正高级工程师评审

（三）工程技术系列（技术经纪）高级专业技术资格评审

（四）翻译系列高级专业技术资格评审

以上专业技术人员职称评审工作延期开展，相应报名、审核、答辩和评审的具体时间安排将于4月底前另行通知。

三、原计划上半年开展的北京市事业单位公开 *** 公共科目考试

各事业单位自行开展的公开 *** 工作相应延期开展或网上组织，相关体检、考察等活动可延后开展。上半年全市统一组织的事业单位公开 *** 公共科目考试工作延期开展。

疫情防控相关卫生机构等事业单位需要紧急补充医护人员等疫情防控工作人员的，可简化 *** 程序，设立 *** 绿色通道。可由事业单位或其主管部门采用网上面试、考察等方式直接 *** 聘用，以保障疫情防控工作需要，相关 *** 手续可在疫情过后补办。

政策咨询可拨打服务热线 12333。

感谢社会各界的理解和支持。

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合格标准：历年经济师考试成绩合格标准

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报名条件：2023年经济师考试报名条件

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北京工商大学平副教授走绿色通道需要什么条件

关于做好2021年度绿色通道高级专业技术职务任职资格评审工作的通知

发布时间：2021-09-28    作者：    浏览次数：1977

武纺大职改〔2021〕5号

校内各单位：

为深化专业技术职务任职资格评审制度改革，落实高校评审自 *** ，营造想干事、能干事、干成事的人才环境，形成按能力上岗、按贡献取酬的人才评价导向，培养和造就更多的“真学者、好老师”，不断提高科研服务水平和人才培养质量，落实立德树人根本任务，根据 *** 中央办公厅 国务院办公厅《关于分类推进人才评价机制改革的意见》、湖北省职称改革工作领导小组办公室《关于做好2021年度湖北省专业技术职务任职资格评审工作有关事项的通知》（鄂职改办〔2021〕45号）、《湖北省2021年职称工作要点》和《湖北省人力资源和社会保障厅 湖北省教育厅关于进一步深化我省高等学校教师职称制度改革的通知》（鄂人社发〔2021〕18号）等文件精神，结合我校《关于加强和改进学校科技工作的意见》（武纺大科〔2018〕5号）文件精神，学校决定在专业技术职务任职资格评审中开设绿色通道，现将有关事项通知如下：

一、对象和范围

本通知适用于我校教学、科研业绩突出的专业技术人员。

二、申报条件

（一）基本条件

1.申报人员应遵守国家法律法规、具有良好的职业道德和敬业精神，教书育人、为人师表。实行师德师风“一票否决”制，存在学术不端行为等有损师德行为的教师不得申报。

2.申报人员的业绩成果中项目应为主持人（不含获批后撤项的项目），论文为排序之一的之一作者和之一通讯作者。

3.申报人员须满足《关于印发武汉纺织大学教师专业技术职务任职资格申报条件（修订）的通知》（武纺大职改〔2016〕2号）中规定的教学条件等，同时符合《关于做好2021年度高校教师、实验技术系列专业技术职务任职资格评审工作的通知》中第六条规定的申报评价标准、第七条规定的申报评审相关政策。

（二）教授申报条件

任现职以来满足以下条件中任意一条者，可以申报教授。

1.高层次的奖项

（1）获得国家科技成果奖（限排序前5名），或全国美展奖（优秀奖及以上，限排序前2名），或中国高校人文社会科学研究优秀成果奖（一等奖限排序前3名，二等奖限排序前2名，三等奖限排序第1名），或国家专利奖优秀奖及以上（限排序第1名）。

（2）获得省部级科技奖一等奖（限排序第1名），或省级社科奖一等奖（限排序第1名），或省级美展银奖及以上（限排序第1名），或体育类教师带队参加国家级赛事获冠军的主教练。

（3）荣获国家级教学成果奖一等奖（不限排名）或二等奖（限前5名）；荣获省部级教学成果奖一等奖（限排序第1名）。

（4）荣获全国高校青年教师教学竞赛（省级）分小组一等奖。

（5）作为之一指导教师指导学生获得纳入“中国高校创新人才培养暨学科竞赛评估”范围的国家级竞赛一等奖1项。

2.高级别的项目

（1）获批以下国家级项目1项。包括：国家重点研发计划项目（含子课题）、国家重大专项（含子课题）、技术创新引导计划（含子课题）、基地和人才专项、国家自然科学基金（青年、地区和其它1年期项目等除外）、国家社科基金（含教育学、艺术学、军事学专项，不包含青年项目）、国家艺术基金（青年项目除外）、国家社科后期资助项目。或教育部新工科研究与实践项目、教育部新文科研究与实践项目、教育部现代产业学院项目、教育部虚拟教研室建设项目。

（2）获批以下国家级项目2项。包括：国家自然科学基金（包括青年、地区和其它1年期项目等）、国家社科基金青年项目、国家艺术基金青年项目、教育部人文社科一般项目、教育部人文社会后期资助项目。

（3）作为专业或专业建设负责人，获国家级一流专业立项。

（4）作为课程负责人，获国家级一流课程认定。

（三）副教授申报条件

任现职以来满足以下条件中任意一条者，可以申报副教授。

1.高层次的奖项

（1）国家科技成果奖、全国美展奖提名奖及以上、中国高校人文社会科学研究优秀成果奖，均不限排名。

（2）省级科技奖二等奖及以上（限排序第1名）、省级社科奖二等奖及以上（限排序第1名）、省级美展铜奖及以上（限排序第1名），或体育类教师带队参加国家级赛事获前三名的主教练、省级赛事获冠军的主教练。

（3）荣获国家级教学成果奖一等奖（不限排名）或二等奖（限排序前5名）；荣获省部级教学成果奖一等奖（限排序前3名）或二等奖（限排序第1名）。

（4）荣获全国高校青年教师教学竞赛(省级)分小组二等奖。

（5）作为之一指导教师指导学生获得纳入“中国高校创新人才培养暨学科竞赛评估”范围的国家级竞赛二等奖2项，或指导学生获得“互联网+”创新创业大赛湖北省金奖1项。

2.高级别的项目

（1）获批以下国家级项目1项。包括：国家自然科学基金（包括青年、地区和其它1年期项目等）、国家社科基金青年项目、国家艺术基金青年项目、教育部人文社科一般项目、教育部人文社会后期资助项目。

（2）作为课程负责人，获省级一流课程认定。

三、申报评审程序

（一）个人申报

符合申报条件的申报人员填写职称评审材料（具体见《关于做好2021年度高校教师、实验技术系列专业技术职务任职资格评审工作的通知》，并向所在二级单位职评工作小组报名。

（二）单位推荐

二级单位职评工作小组根据本规定对申报人员的条件和材料的真实性进行审查并公示，对符合条件的申报人员，由所在单位签署意见后推荐至校职改办（设在人事处）。

（三）学校审核

校职改领导小组成员单位审核二级单位提交的申报人员材料，对拟提交评议的申报人员的申请表、综合材料一览表和支撑材料进行审核，将符合条件的申报人员提交学校职改领导小组审定并公示。

（四）学术委员会评议

学校召开学术委员会会议，符合条件的申报人员进行现场述职答辩，述职内容包括符合申报条件情况及本人任现职以来取得的业绩成果，时间5分钟/人。学术委员会根据申报人员的理论与业务知识、专业技术能力和业绩成果投票表决是否同意申报人员进入校评委会评审。赞成票不少于与会人数的三分之二方为通过。

（五）校高评委会评审

经学校审定并公示无异议的申报人员进入校高评委会评审。校高评委会对绿色通道申报人员评审实行三个单列，即单设指标、单列标准、单独评审，对同时符合学校职称申报教学科研条件的申报人员予以倾斜。

四、其他事项

（一）本通知中所有业绩成果的署名单位须为武汉纺织大学。

（二）申报人员成果计算时间以上一级职称评审当年材料受理截止时间起至2021年9月30日止。

（三）绿色通道申报人员同一职称级别至多可申请一次，允许申报人员在成功申报副高级职称后再次申报正高级职称。

（四）本通知由校职改办（设在人事处）负责解释