退休前一年评高级职称有用没

当然有用啊，退休工资是会很苦退休前的收入来计算的，退休前职称越高，收入越高，退休后的退休工资也相应的越高，所以有机会评的话就去评吧，请下来是好的。

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还有4年就要退休了，这个时候努力晋升中级职称还有有用吗？

肯定地说，退休前非常有必要评中级职称。既可以提升在职工资待遇，还可以提升退休待遇。若退休后再返聘或者 *** 退休之前评职称好吗北京的，拥有高级职称非常受欢迎，返聘或者 *** 待遇也比中级职称高！若是女教师，评上高级职称，又可以推迟5年退休，多领取几年的高工资，对于家庭条件不太好的人来说，也是一笔不小的费用。下面说说退休之前评职称好吗北京我一个亲戚评上高级职称的真实案例。

我的一个亲戚，严格意义算是我表叔。表叔今年62岁，刚退休2年。他毕业于我们省的师范大学，中文专业。毕业后就到我们市一中任教，非常擅长于作文教学，直到快51岁才评上副高级职称。我也是表叔的学生，经常和他闲聊，他说他那么晚才评上副高职称的原因有两个：一个是个人性格，不喜欢找关系。二个是前些年，中级和高级职称教师，工资差距不是很大，自己也没有什么动力，那些年一直没有申请评任副高职称。随着近些年教师工资待遇的提高，中级和高级职称工资待遇拉开了不少。表叔意识到工资待遇的提高，2010年申请评任了副高职称，并晋升至副高7级，2017年又晋升至副高6级，2019年光荣退休。

据表叔说，2015年以后，他副高7级，加上公积金、年终奖等，全年总收入大概为13万元，若还是中级8级的话，全年总收入为11.5万元；晋升副高6级后，每年总收入为16万元，比中级8级高出3万元。

表叔还说，他副高6级退休后的待遇为每月5900元，如果是以中级8级退休的话，每月只有4900元，两者相差1000元，这个差距比较大。

表叔退休后，本来是想安享晚年的，当地一个非常有名的培训机构，又专门聘任他去教学作文。由于其作文教学水平在我们市里是数一数二，再加上表叔高级教师的名头，原计划周六周日各开一个班，每班限报25人，一开始报名就被学员和家长秒抢光。培训机构不得不找找表叔商量加开一个班。这这样，表叔每星期上3次课，每次课2小时。培训班给表叔的费用是每星期6小时3000元。这两年，表叔每月给培训班培训，每月平均1万多，比他退休工资高很多。我觉得，一方面肯定得益于其高水平的作文教学，另一方面也得益于其高级职称。一个到了退休时还没有评上高级职称的老师，别人说什么也不会相信其教学水平很高的。

综上，这就是评上中级职称的好处。一个是可以提高在职工资；二个是可以辐射到养老保险基数，进而提高退休待遇；三个是可以高级职称的头衔，继续返聘或者 *** 。

还有两三年就要退休了，还有必要评高级职称吗？

我觉得还是非常有必要，还有两三年就要退休了，仍然有必要评高级职称。因为高级职称在退休以后，在退休金待遇方面会有很大提升。其实是退休以后退休金方面没有很大的提升，但是你在还没有退休的这几年内的话，工资肯定也会要相对高一些。所以说如果有条件评高级职称，还是要评的。

[北京市]退休之前评职称好吗北京，北京退休金和职称有关系吗

还有两三年就要退休了，还有必要评高级职称吗

还有两年退休还有必要社保高级职称吗？

当然有啊，不仅有，而且很有必要。高级职称是高级专业技术职务的简称，它不仅能证明你在某一专业技术领域里的能力已经达到了高级水平，是一种社会认可的荣誉，还有很多其他用途。尤其是各地机关事业单位的人，各地女干部，女技术人员，以及北京地区的朋友。即便只有两年就要退休，如果获得了高级职称，也许就有了享受部分待遇的可能。退休前有机会职称晋级，千万不要轻易放弃。如果觉得快退休了，还要申报高级职称没有必要，或无所谓，是错误的。

下面是我梳理的与高级职称挂钩的主要待遇，供有需要的朋友参考。

1、加薪提待遇：很多机关事业单位及部分企业的薪酬绩效、福利待遇会与职称挂钩。比如有的单位，有高级职称，每月可额外享受500元的职称工资。晋级高级职，意味着加薪，提待遇。

2、获得拥有某些机会的资历资格：很多单位在遇到很多所谓的各种各样的好事情，筛选资格时，高级职称或许就是入选资格之一。

3、聘期短，利于年轻人晋升：高级职称的评审往往都有名额和指标，在单位也有相应的岗位名额占比。你还有两年退休了，拿到高级职称，意味着两年后就可以给年轻人腾名额了，不会一直站着位子，影响年轻人晋升。不过如果你只有一年就要退休了，一般的单位是不会给你评高级职称的，因为即使办下来了，也无法满足至少一年的聘任期。

4、退休年龄有余地：女高级职称和处级以上女干部，所了选择的余地，和单位协商，可以55岁或60岁弹性退休。